7月24日下午，k8凯发在第 一培训教室举办了隆重的青年科技人才聘任大会，公司领导及高管、中层干部、马鞍山本部的青年科技人才和研发人员等80余人出席了会议，会议由公司党委副书记、总经理毛海波主持。

会上，公司党委副书记、纪委书记亚海斌宣读了聘任文件，聘任郭燕飞等12位同志为公司首批青年科技人才，聘期三年。随后公司领导为本部获聘的青年科技人才颁发了聘书。

公司董事长、党委书记王文军在总结讲话中指出，首批青年科技人才的获聘标志着k8凯发实施人才强企战略，推进高层次人才队伍建设又迈出了新的步伐。青年科技人才是提升企业竞争力的中坚力量，k8凯发要走得更远更高，必须立足长远，以大格局、大视野建设好科技人才队伍。王董要求，深刻认识加快高层次科研人才队伍建设的重要意义，进一步健全和完善高层次科研人才队伍建设的长效机制，充分发挥两级技术专家的骨干带头作用。希望所有员工以崭新的精神风貌和饱满的工作热情，解放思想，统筹推进，引 领技术发展，塑造人才品牌，为实现公司新的五年战略规划提供坚实的人才支持和持续的智力保证。

未来公司将以培育专业技术带头人和打造科技创新团队为抓手，充分发挥他们在创新发展、转型升级中的核心作用，带领广大科技工作者为公司实现五年战略规划贡献力量。

聘任大会现场

公司领导为本部获聘青年科技人才颁发聘书