中冶京诚工程技术有限公司（简称“中冶京诚”）是于2003年11月28日由中冶集团北京钢铁设计研究总院实施分立式改制而成立的国有控股有限公司。在科学发展观的指引下，按照“在若干重要领域掌握一批核心技术，拥有一批自主知识产权，造就一批具有国际竞争力的企业”的工作思路，站在“从引领行业技术进步、技术集成创新中寻找课题；重视技术积淀与技术储备，打造出一批具有国际先进水平的研发成果”的高度，加速推动企业发展，经过9年的努力，现已成为集研发、设计、制造、中试、工程应用一体化的大型国际化工程技术公司，实现了跨越式发展。

　　积极探索，勇于创新，引领企业沿着科学发展的轨道快速发展

　　学习借鉴国外先进的项目管理方法，利用公司积累的钢铁冶金工程技术和管理优势，大力发展工程总承包业务。多年来，中冶京诚为500多家客户完成了4000多项工程设计和工程总承包项目，积累了150多项工程总承包管理经验，合同额累计达到6000多亿元。近年来，中冶京诚以自身的优势跻身国际市场，与印度、伊朗、印尼等20余个国家和地区建立了广泛的业务联系，与西门子、达涅利等10余家国际知名大公司合作，承揽了几十项海外工程的设计、咨询、设备成套供货、工程总承包等项目，带动了中国机电设备的出口；在海外市场拓展过程中，由于推广装备、工艺、产品具有自主知识产权，核心技术，使海外工程业务采用中国标准。

　　参照国际惯例，以提高核心竞争力为目标，发展装备制造业务。

　　发挥公司的技术优势，把公司的技术研发、装备研发、工程总承包业务与装备制造业务紧密结合起来，提高公司核心竞争力，同时有效保护公司的自主知识产权。通过资本运作、兼并收购、合资合作的方式，设立了六大制造业基地，实现了专业化产品制造。

　　以公司的装备制造能力为依托，以打造产品集成应用、技术研发、产品中试为主要内容，形成以业务部门、研发中心和中试基地为主体的三个层次的、与公司业务发展相适应的自主创新体系，构建集研发、设计、制造、中试、工程应用一体化的创新模式，成功走出了一条独具特色的自主创新型企业的发展道路。

　　规避行业风险，在国内钢铁投资减速的情况下，向其他行业工程领域发展。按照“走向城市、服务城市、经营城市“的业务发展战略，实现了市政、公路、水务、建筑和房地产开发的重大突破。

　　精心优化管理体系，按照现代公司治理体系要求，形成了业务板块化管理、产品化经营、技术专业化支持的权责明确、分工协作、流程清晰的高效组织架构，理顺了公司治理结构的职责分工和协作方式，有效地规避了决策风险。

　　技术创新能力不断提升，为推动工程领域技术进步做出重大贡献

　　企业的经营规模不断扩大，经济效益显著提高。营业收入从2000年的2.46亿元/年增长至2011年以来136亿元/年，增长了55倍；利润总额从2000年的304万元/年增长到2007年的12.3亿元/年，增长了404倍；2008年以来尽管受到金融危机的影响，年利润仍保持在6亿元以上。

　　企业的技术创新能力和核心竞争力不断提升，为推动工程领域，特别是冶金行业技术进步做出了重大贡献。几年来，中冶京诚公司在钢铁生产工艺技术、装备制造、节能减排等技术领域开发了一大批新技术、新工艺、新产品，如?600～900mm大型方圆坯连铸机、10机架105m/s顶交重载高线精轧机等一批具有国际领先水平的研究成果相继投放市场，取得了良好的社会效益和经济效益。2004年以来，中冶京诚先后荣获国家发明奖、国家和省部级科技进步奖55项，获得357项授权专利，主编或参编270项国家和行业标准。在推动节能减排、环境友好等方面做出了积极的贡献。

　　人才队伍不断壮大。2003年底公司成立时，中冶京诚有1100多人，到目前，员工队伍发展到7500多人，拥有国家工程设计大师3人，享受政府特殊津贴专家73人，全国冶金高级管理专家3人，全国冶金高级技术专家29人，中冶集团首席专家8人，具有国际认证资格10人，国家各类注册人员718人；教授级高级工程师357人，高级工程师618人，工程师1091人；博士70多人，硕士1125人，本科生2030人。2010年10月19日，中冶京诚博士后科研工作站获得国家人力资源和社会保障部的批准。

　　企业的社会影响力逐步扩大，社会贡献总额累计达 110.33亿元

　　企业的社会影响力逐步扩大。在国家住房与城乡建设部、中国勘察设计协会组织开展的全国勘察设计单位营业收入百强排名中，中冶京诚从2000年的排名第11位，到2007年和2008年连续两年名列全国各行业勘察设计单位第一位。

　　企业社会贡献总额持续高速增长，国有资产大幅度增值。中冶京诚在北京经济技术开发区2000多家企业中纳税连续几年名列前十名，从2004年底到2011年底，中冶京诚累计创造利润45.53亿元，公司总部及在北京经济技术开发区注册的各子公司累计向国家上交税金23.37亿元，累计社会贡献总额（工资福利+保险统筹+利息+税金+利润） 110.33亿元，净资产由2004年成立初期的8000万元增加到2012年6月的42.8亿元；注册资本金从8000万元，增加到2012年20.46亿元，其中盈余公积转增资、未分配利润转增数为15.06亿元，历年累计向股东分红11.04亿元。

　　企业品牌大幅增值。中冶京诚公司先后获得全国工程总承包金钥匙奖、国家优秀工程咨询成果奖、国家工程项目管理优秀成果奖、国家环境保护百佳工程奖、国家和省部级优秀工程勘察工程设计奖等100余项。企业被授予中央企业先进集体、全国文明单位等荣誉称号。

　　中冶京诚追求要“为员工创造机会，为顾客创造价值，为股东创造回报，为城市增添亮点，为社会创造和谐“的价值观，主要管理者讲求实际、埋头苦干、不断创新，科学管理，在建设成为具有竞争优势的国际化的工程技术公司的道路上努力工作。

　　（本文章摘自10月9日“人民网”）